blog.thecurtiscasa.com

Kami akhirnya memiliki kepala polisi baru. Dan dalam setahun kita akan memiliki presiden baru. Ada banyak isu dan masalah besar yang harus mereka hadapi, tapi saya ingin menambahkan satu hal lagi ke dalam daftar yang sudah penuh. Saya ingin bertanya, “Ada apa dengan kepolisian kita?”

Pada hari tertentu, surat kabar Filipina memuat berita tentang kejahatan yang dilakukan oleh polisi. Bukan hanya pelanggaran ringan, namun tindak pidana berat, seperti penculikan, pemerasan, dan pembunuhan.

Menurut pengamatan saya pribadi, hal ini sudah menjadi hal yang lumrah sejak saya pertama kali duduk di Filipina pada tahun 1981. Saya adalah seorang spesialis penegakan hukum di Angkatan Udara AS pada saat itu, jadi saya memiliki ketertarikan pribadi terhadap cara kerja polisi setempat.

Di Filipina, insiden kejahatan dan kekerasan yang melibatkan polisi biasanya diperlakukan sebagai tindakan individu yang salah, karena adanya gagasan bahwa ada beberapa “apel buruk” di setiap tong.

Istilah seperti “skalawag” dan “polisi yang salah” biasanya digunakan untuk menggambarkan polisi yang melanggar hukum. Faktanya adalah bahwa peristiwa-peristiwa ini adalah hal biasa dan menunjukkan masalah yang jauh lebih dalam, serta penolakan total dari pimpinan senior untuk menangani situasi ini dengan serius.

Masalah mendasar

Ada sesuatu yang salah secara mendasar dengan cara berpikir kami sebagai polisi. Jelas ada perbedaan, dalam pikiran mereka, antara cara resmi yang dilakukan berdasarkan buku dan cara yang benar-benar dilakukan. Rata-rata polisi benar-benar percaya bahwa apa pun boleh terjadi; bahwa penanaman barang bukti, penembakan terhadap pembawa telepon seluler dan perlindungan terhadap polisi nakal lainnya diterima dan bahkan disetujui di dalam institusi mereka.

Perhatikan laporan yang sangat umum mengenai sekelompok polisi yang menculik seseorang, biasanya dengan dalih melakukan penangkapan. Orang malang tersebut sering kali pertama-tama dibawa ke kantor polisi dan kemudian dibawa ke kediaman pribadi, di mana dia dirampok atau ditahan untuk mendapatkan uang tebusan. Dalam kasus lain, dia mungkin ditahan di kantor polisi dan dipaksa membayar petugas agar mereka tidak mengajukan tuntutan khusus terhadapnya.

Pikirkan tentang cara kerjanya sebenarnya. Seorang polisi, atau sekelompok polisi, melakukan penangkapan, membawa subjek ke kantor dan mengurungnya, kemudian melakukan negosiasi gaya bisnis dengan subjek atau anggota keluarganya, diakhiri dengan pembayaran “jaminan” dan pembebasan. dari subjek. Semuanya terjadi tepat di dalam kantor polisi.

Lebih buruk lagi, ketika seorang polisi benar-benar ditangkap karena kejahatan ini, tuduhan resminya biasanya adalah “penahanan yang melanggar hukum”, yang membuatnya lebih terdengar seperti kesalahan prosedur daripada penculikan…dan memang benar demikian.

Hal ini terjadi karena supervisor tidak melakukan pengawasan. Prosedur sudah ada untuk mencegah kegiatan semacam ini, namun tidak dipatuhi dan tidak ditegakkan. Secara resmi, mengunci seseorang di sel tahanan kantor polisi melibatkan lebih dari satu orang, dan beberapa dokumen. Paling tidak, harus selalu ada catatan tertulis dan laporan kejadian, dan itu berarti melibatkan komandan stasiun atau supervisor shift.

Formalitas dan prosedur

Selain itu, tidak ada polisi yang mempunyai wewenang untuk melepaskan sendiri orang yang ditangkap. Jika terjadi kesalahan, atau jika pembebasan dibenarkan karena alasan resmi lain, pejabat senior harus selalu memberikan izin, dan situasi tersebut harus selalu didokumentasikan secara lengkap. Formalitas dan prosedur hadir sebagai bentuk checks and balances, yang dirancang untuk mencegah aktivitas seperti penahanan ilegal dan pemerasan yang dilakukan oleh polisi yang bertindak sendiri-sendiri. Namun dalam dunia kerja informal kepolisian Filipina, masing-masing petugas polisi diperbolehkan bekerja secara independen sehingga pengawas jarang mempertanyakan aktivitas mereka.

Intinya di sini cukup sederhana. Satu-satunya polisi yang mempunyai kebebasan untuk terlibat dalam kegiatan kriminal atau pelecehan adalah mereka yang tidak diawasi dengan baik. Jika komandan stasiun dan pengawas shift memerlukan dokumentasi yang tepat, dan memantau aktivitas orang-orangnya, sebagian besar tindakan kriminal yang dilakukan polisi tidak akan mungkin terjadi. Supervisor memiliki kekuatan untuk menghilangkan masalah ini sepenuhnya.

Ini bukan situasi di mana polisi nakal berada di luar kendali. Ini adalah situasi di mana polisi yang tidak diawasi tidak bisa dikendalikan. Bertentangan dengan pandangan umum tentang polisi sebagai operator yang sepenuhnya independen, hari-hari seorang polisi harus diisi dengan penugasan dan tugas. Bahkan dalam patroli rutin, seorang polisi mempunyai tugas untuk menyibukkannya.

Petugas patroli yang diawasi dengan baik tidak punya waktu untuk duduk dan membaca koran, apalagi melakukan penculikan atau pemerasan. Jika polisi tetap sibuk melakukan pekerjaan yang harus mereka lakukan, dan jika pengawas tetap mengawasi bawahannya, kejahatan yang dilakukan oleh penegak hukum akan berkurang secara drastis, hampir dalam semalam. Hal ini memerlukan pengawasan aktif oleh pimpinan di semua tingkatan.

‘budaya’ polisi

Hubungan antara supervisor dan bawahannya tidak seharusnya menjadi hubungan buddy-buddy, dan pengawasan melibatkan lebih dari sekedar kehadiran di kantor. Seorang supervisor profesional mengoreksi kesalahan dan pelanggaran, dan menegur perilaku yang tidak pantas. Faktanya, setiap kali seorang polisi yang sedang bertugas diketahui terlibat dalam penculikan atau kegiatan kriminal lainnya, atasannya secara otomatis harus ikut bertanggung jawab – karena kejahatan tersebut tidak akan terjadi jika atasannya tidak diawasi dengan baik. .diadakan.

“Budaya” polisi ini tidak akan diubah dengan seminar pembentukan nilai, studi Alkitab atau seruan untuk berperilaku jujur. Hal ini hanya akan berubah ketika seluruh pimpinan kepolisian menyatakan dengan satu suara dan tanpa mengedipkan mata atau mengangguk bahwa hal ini tidak dapat diterima.

Saya menulis artikel ini sendiri sebagai mantan pengawas polisi. Dan sejujurnya saya dapat mengatakan bahwa sepanjang karier saya, tidak pernah lebih dari beberapa menit dalam sehari saya tidak mengetahui di mana orang-orang saya berada dan apa yang mereka lakukan. Sebagai supervisor mereka, itulah tugas saya.

Namun ada catatan penting yang perlu diingat – alasan utama polisi harus tetap sibuk bukanlah untuk mengendalikan kejahatan polisi. Itu sebenarnya hanya keuntungan sampingan. Alasan sebenarnya adalah karena begitu banyak pekerjaan yang harus diselesaikan, dan polisi dibayar oleh pembayar pajak untuk melakukannya. Pekerjaan yang aktif dan produktif sehari penuh tidaklah terlalu menuntut imbalan.

Michael Brown adalah pensiunan anggota Angkatan Udara AS dan telah tinggal di Filipina selama lebih dari 16 tahun. Dia menulis tentang bahasa Inggris, manajemen lalu lintas, penegakan hukum dan pemerintahan. Ikuti dia di Twitter di @M_i_c_h_a_e_l